松本 桂樹 氏（神奈川大学　人間科学部　特任教授）

東京学芸大学大学院修了。都内の精神科クリニックにて常勤の心理職として勤務した後、日本初のＥＡＰ専門会社である株式会社ジャパンＥＡＰシステムズの起ち上げに関わる。日本におけるＥＡＰのパイオニアであり、現在も主に勤労者の相談を数多く受けている。
主な著書に「理解不能な部下とうまくつきあうコツ」（大和書房）、「部下が病気にならないできる上司の技術」（ＷＡＶＥ出版）、「上司と部下のメンタルヘルス・マネジメント対策」（税務研究会）等がある。

安藤 俊介 氏（一般社団法人 日本アンガーマネジメント協会 代表理事）

一般社団法人日本アンガーマネジメント協会代表理事。アンガーマネジメントコンサルタント。新潟産業大学客員教授。
怒りの感情と上手に付き合うための心理トレーニング「アンガーマネジメント」の日本の第一人者。アンガーマネジメントの理論、技術をアメリカから導入し、教育現場から企業まで幅広く講演、企業研修、セミナー、コーチングなどを行っている。ナショナルアンガーマネジメント協会では15 名しか選ばれていない最高ランクのトレーニングプロフェッショナルにアジア人としてただ一人選ばれている。
主な著書に『アンガーマネジメント入門』（朝日新聞出版）、『アンガーマネジメントを始めよう』（大和書房）等がある。著作はアメリカ、中国、台湾、韓国、タイ、ベトナムでも翻訳され累計 70万部を超える。